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為全面總結上半年工作，查找工作不足，明確改進(jìn)方向，8月11日，集團清欠部、法務(wù)部在十一樓會(huì )議室召開(kāi)2023年上半年工作會(huì )議，分管領(lǐng)導衛俊、兩部門(mén)成員及子公司清欠、法務(wù)專(zhuān)員參加會(huì )議。

上午，清欠部工作會(huì )議上，南港、江城、聚茂、泗通、華信五家公司專(zhuān)員對上半年回款較差的原因進(jìn)行分析，并對后期如何清收制定計劃；中團、聚祥、興福三家子公司專(zhuān)員分享回款較好的經(jīng)驗和措施，強調做好源頭把控，及時(shí)溝通，持續跟進(jìn)。

清欠部部長(cháng)方延鈞對上半年工作進(jìn)行總結，并指出要常態(tài)化加強培訓工作，提高回款效率；要明確分工并考核，做到責任到人；要與財務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部、法務(wù)部及時(shí)溝通，提高清欠效率。

衛總對清欠工作進(jìn)行總結并提出要求，指出部門(mén)工作要嚴格按照制度執行，要加強培訓，提高業(yè)務(wù)能力；要將數據化、專(zhuān)業(yè)化，運用到一線(xiàn)工作中；清欠專(zhuān)員要起到承上啟下的“橋梁”作用，與相關(guān)部門(mén)對接、與總經(jīng)理溝通、向集團匯報，充分履行自身職責；要按照全年目標責任書(shū)，完善任務(wù)分工并進(jìn)行考核，定人定崗定責，齊心協(xié)力，共同做好清欠工作。

下午，法務(wù)部工作會(huì )議上，首先由集團法務(wù)專(zhuān)員欒立亮列舉法務(wù)工作中出現的重點(diǎn)問(wèn)題。綜合排名前三名的法務(wù)專(zhuān)員就工作方法和經(jīng)驗進(jìn)行分享。

法務(wù)部負責人吳張瓊針對各子公司出現的重點(diǎn)問(wèn)題提出解決辦法，并指出了上半年法務(wù)工作出現的代表性問(wèn)題和解決方案，同時(shí)匯報了下半年法務(wù)重點(diǎn)工作計劃。

分管領(lǐng)導衛總對法務(wù)工作提出要求，法務(wù)工作是把控源頭需走在第一步，應做到專(zhuān)業(yè)、嚴謹；要提高業(yè)務(wù)知識，對于人員要加強管理，要熟悉業(yè)務(wù)和流程，從“教、學(xué)、做、考”四方面提高業(yè)務(wù)水平。針對各律師團隊，集團法務(wù)應協(xié)同子公司共同做好管理，做好各律師團隊的考核，敦促其提高服務(wù)效率和深度，集團法務(wù)也應多方協(xié)同配合。衛總強調，出現問(wèn)題，要敢于直面及時(shí)解決，集團法務(wù)應走下去深入一線(xiàn)，子公司法務(wù)應加大與集團的聯(lián)動(dòng)，多溝通交流，多培訓學(xué)習，發(fā)揮團隊協(xié)作與合作效應，不斷提升整個(gè)集團公司的法務(wù)水平。

責編：清欠部、法務(wù)部