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2023年8月21日，力聚集團8月份瀝青及置業(yè)板塊月度工作例會(huì )在集團十一樓會(huì )議室召開(kāi)，會(huì )議由集團董事長(cháng)宋執壽主持，黨委書(shū)記陳邦勤、紀委書(shū)記吳世超、置業(yè)板塊及各部門(mén)分管領(lǐng)導、板塊內各子公司負責人、集團各部門(mén)負責人參會(huì )。

會(huì )上，集團各部門(mén)負責人分別對7月份及8月1日-20日主要工作進(jìn)行全面總結，數字化、表格化匯總分析，暴露對口部門(mén)日常工作中存在的問(wèn)題，并分析原因解決問(wèn)題，同時(shí)對各公司對口部門(mén)月度工作進(jìn)行綜合排名。

置業(yè)板塊分管領(lǐng)導高先倉就所分管企業(yè)7月份及8月1日-20日的經(jīng)營(yíng)、回款、質(zhì)量、安全等工作進(jìn)行匯報；部門(mén)分管領(lǐng)導邵軍龍、武勇分別就所分管的部門(mén)工作進(jìn)行了匯報；延伸企業(yè)、部門(mén)分管領(lǐng)導黃倫對分管企業(yè)及部門(mén)工作進(jìn)行匯報。對照查找主要問(wèn)題，剖析分析原因，尋找問(wèn)題根源，不斷提高部門(mén)工作質(zhì)量。

紀委書(shū)記吳世超就分管的安全部、審計部及紀監工作進(jìn)行匯報。7、8月份重點(diǎn)抓防暑降溫工作落實(shí)，通過(guò)多方努力，目前暫無(wú)一列中暑情況發(fā)生，要繼續全力鞏固來(lái)之不易的安全防暑降溫工作成果。審計工作按月度計劃正常推進(jìn)，針對發(fā)現的問(wèn)題，給出問(wèn)題整改措施及整改時(shí)間，后期審計部要理清思路、積極作為，把企業(yè)更多深層次的問(wèn)題挖出來(lái)。紀監方面，對外以“力聚”品牌、質(zhì)量求生存；對內莫起貪念、莫伸手，干干凈凈做人,坦坦蕩蕩做事。

黨委書(shū)記陳邦勤就分管的開(kāi)發(fā)辦、人力資源部及黨建工作進(jìn)行匯報。開(kāi)發(fā)辦要做好億樹(shù)、九源、皖勝三個(gè)項目工作交接，協(xié)調處理好項目建設過(guò)程中遇到的各類(lèi)問(wèn)題，以集團發(fā)展規劃為依據，積極考察調研加速集團省內外布局。人事工作，近期要重點(diǎn)做好工程技術(shù)人才選拔工作，貫徹落實(shí)針對新員工入職的“五個(gè)關(guān)懷”工作。會(huì )上，陳書(shū)記就“如何修練管理內功”進(jìn)行分享，指出一要深化管理認識，二要提升管理能力，三要提高個(gè)人境界。大家要統一思想往前看，擼起袖子加油干；對標先進(jìn)找差距，優(yōu)勢互補促提升；牢記任務(wù)在肩上，不怕困難勇?lián)敗?/span>

集團董事長(cháng)宋執壽進(jìn)行總結發(fā)言，并對各板塊、各分管領(lǐng)導、各部門(mén)提出工作要求。

各部門(mén)現階段工作存在的難點(diǎn)是分析、解決問(wèn)題不到位，后期要將組織架構合理化，優(yōu)化跨部門(mén)溝通協(xié)作機制，做好橫向、縱向溝通，聯(lián)合聯(lián)動(dòng)，提高處理問(wèn)題的效率。

各分管領(lǐng)導要突破瓶頸，突破“舒適區”，攻堅克難、勇往直前。行動(dòng)上主動(dòng)對標對表，積極改進(jìn)，在實(shí)干苦干中不斷提高管理能力、決策能力；思想上要牢記“堅持”二字，堅持腳踏實(shí)地、堅持求真務(wù)實(shí)，堅持不怕苦累將本職工作做細做實(shí)。

各板塊發(fā)展要做到：瀝青板塊，要堅持省內以合肥為中心，省外以省會(huì )城市為重心，用創(chuàng )新模式進(jìn)軍發(fā)達城市的戰略布局不動(dòng)搖，建站租站相結合，增加產(chǎn)能、提高產(chǎn)量；抓好經(jīng)營(yíng)、確保質(zhì)量，發(fā)揮團隊優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢，向著(zhù)年度目標不斷邁進(jìn)。置業(yè)板塊，要充分發(fā)揮“壓艙石、穩定器”的作用，不斷優(yōu)化管理模式和架構，杜絕干多干少一個(gè)樣，提高員工積極性；做好經(jīng)營(yíng)規劃，為力聚實(shí)現共同富裕貢獻力量。鄉村振興板塊,現階段以景泰陽(yáng)為突破口，了解掌握政策、創(chuàng )新驅動(dòng)，多考察調研，多走出去學(xué)，穩中求進(jìn)，再創(chuàng )發(fā)展。

宋董事長(cháng)強調，力聚要堅定不移“以黨治企”，聽(tīng)黨話(huà)跟黨走，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，做到學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行，為實(shí)現力聚夢(mèng)、共圓中國夢(mèng)共同奮斗。

董事長(cháng)指出，在“以人為本”思想指導下，在集團董事會(huì )、黨委和各位同仁的共同努力下，2023年防暑降溫工作取得了明顯的效果，要繼續做好生產(chǎn)施工和高溫預防，用實(shí)際行動(dòng)詮釋集團公司的關(guān)心與關(guān)愛(ài)。8-12月份是每年生產(chǎn)的黃金期、沖刺期，大家要抓安全保質(zhì)量促發(fā)展，牢固樹(shù)立正確的業(yè)績(jì)觀(guān)，勇?lián)敻易鳛?，在集團十六字方針指引下，鼓足干勁，保質(zhì)保量完成年初既定目標，推動(dòng)集團高質(zhì)量發(fā)展取得新成效，爭取為“三五規劃”開(kāi)局交上一份滿(mǎn)意的答卷！

責編：丁玲